De conformidad con lo previsto en el artículo 130 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, este Juzgado Sexto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley CONSIDERA DESISTIDO EL PROCEDIMIENTO Y TERMINADO EL PROCESO. PUBLIQUESE y REGISTRESE LA PRESENTE DECISION. Años 196° y 148°.

En este orden de ideas, es Juzgado pasa a pronunciarse de la siguiente manera:PRIMERO: Que el trabajador presto su servicios para la empresa M.A.P. SERVICIO INTEGRAL DE SEGURIDAD C.A., de acuerdo a la fecha ingreso (01-09-2003), y despido (17-08-2006) por él alegada y la presunción de la admisión de los hechos alegados por la demandante, este tribunal determina que el tiempo de servicio prestado por el reclamante es de dos (02) años, once 11) meses, y dieciséis (16) días. Y así se establece. SEGUNDO: Que desempeñaba el cargo de COORDINADOR DE OPERACIONES, entendiéndose como un empleado de carácter permanente, distinto a un cargo de dirección. TERCERO: Que el trabajador ocurrió ante los Tribunales del Trabajo a objeto de que fuese calificado su despido dentro del lapso que la ley otorga; es decir 5 días hábiles, de conformidad con el artículo 187 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. CUARTO: Que devengaba un salario mensual de Bs. 822,250.00 Y en tal sentido se presu.....

Este Tribunal, visto que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, da por concluido el presente proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables de la trabajadora, ni normas de orden público, decide HOMOLOGAR EL PRESENTE ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de Cosa Juzgada. Ordenando que se archive el expediente. Se deja constancia de la devolución de las pruebas promovidas por las partes, consignadas en este acto.-